• Thời gian làm việc: Thứ 2 đến thứ 6:
    Sáng: 08:00 – 11h30 AM | Chiều: 13h00 – 17:00 PM
  • Hotline: 07777 23283
  • English speaking consultant: 0938 336 885
Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6:
Sáng 08:00 – 11h30 AM, Chiều: 13h00 – 17:00 PM

Giấy phép lao động
Visa nhập cảnh
Thẻ Tạm Trú

0903 784 789

Thành lập công ty
0931 784 777

Kế toán - Thuế
0938 336 885

Hotline CSKH
(028) 3510 1088

English Speaking Consultant
0938 336 885

Bistax

Dịch vụ xin miễn giấy phép lao động cho người nước ngoài

Dịch vụ xin miễn giấy phép lao động cho người nước ngoài của Luật Bistax cung cấp giải pháp hiệu quả để giúp doanh nghiệp tuyển dụng người lao động nước ngoài một cách nhanh chóng và tiết kiệm. Luật Bistax sẽ tư vấn mọi giấy tờ hợp lệ một cách đơn giản nhất, mọi thủ tục còn lại chúng tôi sẽ thay mặt khách hàng hoàn tất theo đúng quy định.

Miễn giấy phép lao động là gì

Hiện nay, vẫn còn rất nhiều doanh nghiệp bỡ ngỡ về khái niệm miễn giấy phép lao động. Miễn giấy phép lao động chỉ là thuật ngữ nói tắt dùng để chỉ những người lao động nước ngoài không thuộc diện phải xin cấp giấy phép lao động. Đối tượng được miễn giấy phép lao động không có nghĩa là không cần phải thực hiện thủ tục gì khi người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Mà người lao động nước ngoài thuộc trường hợp này, cần phải làm thủ tục xin xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động để có cơ sở làm việc hợp pháp tại Việt Nam.

>> Tham khảo thêm: 20 đối tượng được miễn giấy phép lao động theo quy định mới nhất

Trường hợp ngoại lệ không phải làm thủ tục xác nhận miễn giấy phép lao động

Theo khoản 2 Điều 8 Nghị định 152/2020/NĐ-CP những trường hợp sau đây không phải thủ tục xác nhận miễn GPLĐ mà chỉ cần báo cáo cho Sở LĐTBXH:

– Vào Việt Nam với thời hạn dưới 03 tháng để thực hiện chào bán dịch vụ.

– Là luật sư nước ngoài đã được cấp Giấy phép hành nghề luật sư tại Việt Nam.

– Người nước ngoài kết hôn với người Việt Nam và sinh sống trên lãnh thổ Việt Nam.

– Là chủ sở hữu hoặc thành viên góp vốn của công ty TNHH với vốn góp từ 3 tỷ đồng trở lên.

– Là Chủ tịch hoặc thành viên HĐQT của công ty cổ phần với vốn góp từ 3 tỷ đồng trở lên.

– Làm việc tại vị trí nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia hoặc lao động kỹ thuật có thời gian làm việc dưới 30 ngày và không quá 03 lần trong 01 năm.

– Thân nhân thành viên cơ quan đại diện nước ngoài tại Việt Nam.

Quy trình thực hiện dịch vụ xin miễn giấy phép lao động tại Luật Bistax

Quy trình dịch vụ xin miễn giấy phép lao động tại Luật Bistax

Sau khi tiếp nhận thông tin sử dụng dịch vụ từ phía khách hàng, chúng tôi sẽ phân tích tuỳ vào trường hợp người nước ngoài, giấy tờ người nước ngoài đang có là gì. Do thực tế sẽ có 1 số giấy tờ cần phải do chính người lao động nước ngoài thực hiện như giấy khám sức khoẻ, lý lịch tư pháp, hợp pháp hoá lãnh sự (trường hợp người nước ngoài chưa có giấy tờ này ở nước ngoài).  Chúng tôi sẽ hướng dẫn cụ thể trình tự các bước để khách hàng có được hồ sơ một cách đầy đủ và hợp lệ nhất.

Bước 1: Liên hệ tư vấn và báo giá dịch vụ xin miễn giấy phép lao động qua số hotline 0777723283 (Zalo)

Bước 2: Gửi giấy tờ theo hướng dẫn và ký các tờ khai cần thiết mà dịch vụ Luật Bistax đã soạn thảo sẵn

Bước 3: Nhận kết quả tận nơi theo lịch hẹn

Hồ sơ cần cung cấp cho dịch vụ xin miễn giấy phép lao động

Hồ sơ cần cung cấp cho dịch vụ Luật Bistax

Khách hàng chỉ cần cung cấp các giấy tờ để thực hiện xin giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động cho Luật Bistax bao gồm:

1. Bản sao có chứng thực hộ chiếu còn thời hạn.

2. Giấy chứng nhận hoặc Giấy khám sức khỏe do cơ sở y tế của nước ngoài hoặc Việt Nam cấp trong vòng 12 tháng, tính đến thời điểm nộp hồ sơ.

3. Các giấy tờ để chứng minh người lao động không thuộc trường hợp phải cấp giấy phép lao động.

Dịch vụ xin miễn giấy phép lao động tại Luật Bistax sẽ thực hiện những gì?

Sau khi tiếp nhận hồ sơ đầy đủ từ khách hàng, chúng tôi sẽ được sự uỷ quyền từ phía khách hàng để thực hiện các thủ tục sau:

Bước 1: Xin công văn chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài

Luật Bistax sẽ soạn thảo hồ sơ giải trình xin chấp thuận => Gửi hồ sơ cho khách hàng ký tên, đóng dấu => Nhận kết quả giải trình là Văn bản chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài theo mẫu quy định

Thời gian giải quyết: Trong thời hạn 10 ngày làm việc kể từ ngày nộp hồ sơ giải trình đầy đủ và hợp lệ

Cơ quan có thẩm quyền: Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh/thành phố trực thuộc trung ương nơi người lao động dự kiến làm việc

Bước 2: Nộp đơn xin Xác nhận người lao động nước ngoài thuộc diện miễn giấy phép lao động.

Luật Bistax soạn thảo đơn xin xác nhận => chuẩn bị đầy đủ hồ sơ hợp lệ => Nộp thủ tục xin miễn giấy phép lao động với cơ quan nhà nước => Theo dõi hồ sơ và nhận kết quả.

Thời gian giải quyết: Trong thời hạn 05 ngày làm việc kể từ ngày nộp hồ sơ miễn GPLĐ đầy đủ và hợp lệ

Cơ quan có thẩm quyền: Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh/thành phố trực thuộc trung ương nơi người lao động dự kiến làm việc

Bước 3: Thanh lý hợp đồng và hoàn tất dịch vụ

Giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động

Sau khi nhận được kết quả, chúng tôi sẽ thanh lý hợp đồng và bàn giao lại toàn bộ giấy tờ của khách hàng cung cấp. Chúng tôi cam kết bảo vệ tất cả thông tin liên quan đến quá trình làm dịch vụ tại Luật Bistax của quý khách hàng. Thông tin của bạn sẽ được giữ an toàn và chỉ sử dụng cho mục đích cần thiết.

5/5 - (1 bình chọn)

Các thủ tục liên quan

hotline tư vấn trực tiếp hoặc yêu cầu báo giá


Tổng đài CSKH:

(028) 3510 1088 – 07777 23283


English Speaking Consultant

0938 336 885

 

Giấy phép lao động
Thẻ tạm trú – Visa nhập cảnh

0903 784 789

Dịch vụ Xuất Nhập Khẩu – Hải Quan

0937 078907

Tư vấn Thành lập công ty

0931 784 777

Dịch vụ kế toán – Thuế

0938 336 885

 

Bạn cần tư vấn? Hãy viết nội dung vào bên dưới. Chúng tôi sẽ phản hồi ngay!






    Tư vấn giấy tờ pháp lý doanh nghiệp:

    Tư vấn giấy tờ cho người nước ngoài:

    Tư vấn các dịch vụ khác:


    Leave a Comment

    Scroll to Top